只会说No的“胆小型主管”

在这个瞬息万变的商业时代，拒绝接受任何挑战反而是最大风险。对下属提出的任何提案，都以一句“No”加以否定的“胆小型主管”，势必导致整个部门的运作停滞不前。

【解决之道】：这种主管之所以爱把“No”挂在嘴上，其实是因为害怕失败，因此和他过招时，态度不妨强硬一点。如果自己的提案没被这种主管接受，不妨向他表明自己会向公司高层做说明，并和他一起承担成败。这种胆小如鼠、只在意自己能否全身而退的上司，最难招架的是来自下属的胁迫。一旦下属的提案顺利成功，便不难为这种上司所重用。